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  • 职位名称
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：20
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  • 销售经理，试用期三个月无责任底薪+提成，三个月后有责底薪2000+提成+保险+年终奖，销售网络后台推广底薪3000+保险+提成+年终奖，生产领班月薪5000+以上（有工作经验的试用一个月后直接升任带班班长）
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：5|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、渠道拓展 2、市场开发 3、客户服务及关系维护 4、重点项目投标 具有省级客户渠道开拓及管理经验；具备丰富的营销管理工作经验和较强的市场管理能力；拥有广泛和良好的人脉及一定的优质客户资源；具备优秀的团队组建和管理能力，善于辅导和培养团队骨干。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、根据公司整体年度销售目标制定产品销售计划，并分解、执行； 2、制定销售管理制度、营销方案、销售计划并监督贯彻实施； 3、定期组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势。 4、销售队伍的组织、培训、培养与绩效考核； 5、监督计划的执 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、男、女不限，年龄要求：23-38岁，高中及以上学历； 2、熟悉新型塑料管道pp超静音、pe排水、不锈钢给水管道销售工作经验优先； 3、具备省级及地市区域销售管理工作经验，熟悉渠道开发、设计院等； 4、能吃苦耐劳、品行端正、诚实可信、勤奋敬业； 5、有新型管 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 岗位要求：35-50岁，性别不限，大专以上文化，在市政管道行业销售10年以上；有营销总监3年以上工作经验，具有丰富的客户资源及客户关系，业绩优秀，具有良好的管理能力及沟通协调能力。 岗位职责： 1、协助总经理建立科学的销售战略，以及完善市场营销组织系统和管理体 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位要求： 1、有销售电力电缆保护管、通信管、市政排污管经验10年以上 2、自己有销售渠道、自带团队优先 3、负责安微区域市场开发 4、公司提供年薪（10-15万）、费用报销、销售费用报销等优越待遇 5、管理团队、审核销售员费用 6、团队业绩有提成，完成公司年 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 任职要求： 1、塑料管道行业或相关建材行业3年以上工作经验； 2、年龄27-45周岁； 3、有营销会议经验的优先； 4、社会经验丰富，销售技能过硬，学习能力强，沟通能力强，思维敏捷，善于总结，有独立的思维和对销售方式有独到的心得和见解，有领导能力。 岗位职责： 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 10人，年龄不限，高中及以上学历，有生产企业销售经验者优先，月薪4000元以上。包吃住。购买社保。
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 耐看型，越看越帅气 2、没话说，绝对是天才； 3、有斗志，不怕输； 4、爱不仅要大声说出口，还要争取； 5、你表面看来很冷酷，但是内心还是温暖细腻，你是很擅长规划好自己的优秀人物； 人生会遇到很多机会，机会来了，如果不好好把握就会擦肩而过，把握好了成 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 有新型给排水管道销售经验
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5
  • 申请职位
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  • 1、高中以上学历，年龄28-45岁。 2、要求有5年以上建材行业销售经验，其中3年以上同等岗位工作经验。 3、独立开发市场，主要面向经销商，装饰公司，地产商等。 4、有管道行业工作经验和私家车的优先考虑。 5.可以常驻本地,soho工作形式，待遇面议。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 位信息 岗位要求： 1、有交际能力，擅长业务开拓，有业务工作经验； 2、有独立开发客户的兴趣与能力，有良好的口头交谈能力，反应灵活； 3、能吃苦耐劳，有塑胶管道业务销售经验优先考虑； 4、可接受毕业生，意向往营销方面发展。 岗位职责： 1、负责公司产品销售和 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5
  • 申请职位
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  • 1、高中以上学历，年龄28-45岁。 2、要求有5年以上建材行业销售经验，其中3年以上同等岗位工作经验。 3、独立开发市场，主要面向经销商，装饰公司，地产商等。 4、有管道行业工作经验和私家车的优先考虑。 5.可以常驻本地,soho工作形式，待遇面议。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：68
  • 申请职位
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  • 招聘区域河南、山西，无需打卡，上班自由，期待您的加入
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 职责描述： 1、在集团营销总监的指导下，负责制定月度与季度销售计划，并根据客户特性，提出相应的促销建议及方案； 2、负责完成营销中心下达的各项营销目标，对负责的客户资源销售目标的达成情况负责； 3、负责定期收集整理市场信息、掌握其发展动态，研究分析市场动态并形 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：20|福利指数：62
  • 申请职位
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  • 1.大专学历以上，熟练应用各办公软件。2.熟悉各种推广渠道，并具有一定的实战操作经验。3.有完整的产品推广运营经验。熟练掌控选择推广节奏和方法。4.责任心强，敬业爱岗。有一定的文字表达能力。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 有新型给排水管道销售经验
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 如不符合要求请勿扰！谢谢。 公司情况： 主要生产高端新型给排水管道：frht-frpp静音排水管（国内独家专利产品），沟槽式hdpe静音排水管及管件(拥有国家专利），法兰连接玻纤增强聚丙烯（frpp）静音排水管及管件(拥有国家专利），柔性承插/热熔承插hdp 更详细...
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