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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：68
  • 申请职位
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  • 1、熟悉3pe防腐，u型钢带增强排水管，钢带缠绕排水管、pe给水管、聚氨酯保温管其中2-3项生产 2、精通生产现场管理
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、熟悉国际贸易流程，有外销ppr管材一年以上销售经验，了解水暖阀门产品知识； 2、英语六级，口语流利，沟通能力强； 3、提供出国参展等多种机会。
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  • 学历要求：中专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 负责公司采购来料检验，生产各工序的质量监控、检查、分析和改善，成品出库检验工作。日常报表录入工作。 岗位要求：熟练操作电脑，工作认真负责，服从上级安排；有两年品质检验工作经历，熟悉品质检验的内容和流程，会使用常用的品检工具和设备，有管道、阀门行业品检经历者优 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：应届毕业生|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1. 负责组织编写设备管理、技术改造、动力管理的规章制度和各项操作规范，使管理标准化、程序化、规范化，并根据本公司的发展情况进行修订、完善； 2. 负责组织编制设备、技术改造、动力管理的年度、月度工作计划，并组织实施和检查总结； 3. 负责对设备、动力系统的日 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：66
  • 申请职位
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  • 1.年龄18-45岁，只限女性。 2.熟悉仓库运作流程，熟练使用office办公软件，有 仓库工作经验优先； 3.具备良好的敬业精神，有上进心,反应灵活，工作认 真负责，沟通能力和接受能力强,工作主动积极。
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 招聘条件：要求、男、年龄：25-45岁，文化程度，高中、三年工厂工作经验，具备良好的沟通协调能力和任劳任怨工作精神。 岗位职责： 1、维护客户关系，及时处理产品在工地上出现的问题并做好沟通协调； 2、熟悉市政管道安装技术、配合工地现场技术指导并提供技术支持； 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 任职条件： 1、高中及以上学历； 2、半年以上建材行业或建材管道行业经验、有相应客户资源者优先； 3、具备独立工作能力，性格外向，能够接受工作挑战并承担工作压力； 4、具备较强的学习能力及吃苦耐劳精神； 岗位职责： 1、负责分销渠道客户开发与管理工作、公司产品 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 任职条件： 1.热爱店面销售工作，有导购工作经验。 2.建材相关店面业务经验1年以上者优先 3.性格开朗，具有良好的客户沟通能力，服务意识强 岗位职责： 1．门店销售，订单录入； 2.仓库盘点及备货 3.其他临时性工作 熟练操作办公软件
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