1.参与制订公司营销战略，经批准后组织实施； 
2.负责重大、促销活动的总体、现场指挥； 
3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划； 
4.负责重大营销合同的谈判与签订； 
5.主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度，经批准后施行； 
6.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施； 
7.协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络； 
8.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制； 
9、销售队伍的建设、培养及销售绩效管理