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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
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  • 1、负责对公司设备管理工作;从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理,内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位,定期整理工作; 2、负责对公司固定资产设备的维护、保养; 3、负责对设备的安装和保养、维护工作;及时、高效地诊断并解决 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 1、25-50岁,高中以上学历;3年以上设备维修经验,需有电工上岗证。 2、吃苦耐劳,懂强电控制线路,了解pcl、变频器工作原理。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 2、有电工证,年龄18-40岁。 3、工作认真,具有安装、维护低压电的一年以上经验。 4、能了解一个般设备的用电常识。 5、工作细心,服从安排,了解水电气安全常识, 6、具有维修电气设备的经验。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 负责管材设备的机械问题和电路维护
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 限男性,25-45岁,有电工证,具有2年以上电器设备维修和管理经验,五险一金,住房补贴 工作职责:负责公司的设备维护、保养、修理等服务工作
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